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西渚小学临时工作人员绩效奖励实施方案
作者:史文婷    编辑:史文婷    信息来源:本站原创    点击数:    更新时间:2017年03月14日

 

一、指导思想:

为了全面贯彻落实学校绩效工资实施办法,充分调动全校教职工、特别是临时工作人员的教书育人,服务学生的工作积极性,全面提高教育教育教学质量真正落实多劳多得,优劳高薪的激励机制。特制定本方案。

二、  领导小组

组长:  任晖(党、政) 副组长:徐德新  章仲云

组员:  薛利平(团队) 陈淑萍(妇联)   金保荣(工会) 范菲菲  王祝周  邵云   孔庆成

三、考核对象:

代课教师,保安,食堂工作人员,图书管理、文印、保洁工作人员。

四、考核办法:

1、代课教师(10分):师德高尚,立德树人,无有偿家教,无体罚与变相体罚学生。团结协作,服从学校管理。不向学生及家长推销产品以及索要钱物。遵守学校请假制度(1分)。承担毕业班教学(2分)。及格率达奖励线(2分)优秀率达奖励线(2分)。平均分超校均分(2分)。辅导学生成绩优秀(1分)。(有关教学质量的数据,以学年末考试为准)

全年奖金总额8000元。

2、保安(10分):有良好的品格,无违法违纪现象(1分)。同事间团结协作,服从学校管理,遵守学校规章制度,上班时间无不到班、饮酒现象(1分)。保持保安室卫生整洁,衣着整洁,装备佩戴合乎要求(1分)。热情接待人员来访,完成相关登记,按学校规定管理学校师生进出(1分)。做好学生乘坐校车的管理工作(1分)。学校安全无重大责任事故(1分)。做好学校水电维修工作,木工修理,花草维护、保养、修理工作。(3分)。服从总务处做好有关工作(1分)。

全年奖金总额6500元

3、食堂工作人员(10分):有良好的品格,无违法违纪现象(1分)。同事间团结协作,服从学校管理,遵守学校规章制度(1分)。严格执行食堂作息时间,下午3:00前不得离校(1分)。严格执行食堂上班时间穿戴工作服帽(1分)。不在食堂内洗头,洗衣,做私活(1分)。认真完成食堂保洁工作(1分)。严格执行食堂其它操作要求(1分)。爱护学校财产,杜绝浪费、损坏公物现象(1分)。创建宜兴市满意食堂(2分)。

全年奖金总额3800元

4、图书管理、文印、保洁工作人员(10分):有良好的品格,无违法违纪现象(1分)。同事间团结协作,服从学校管理,遵守学校规章制度(1分)。遵守学校作息时间,不迟到早退(1分)。穿着整洁,语言举止文明,自觉维护学校形象(1分)保持分管区域全天整洁(1分)。公私分明,不假公济私,不在上班时间做私活(1分)。分管工作主动、认真完成(1分)。不随意进出校园,认真履行请假制度(1分)。爱护学校财产,杜绝浪费、损坏公物现象(1分)。服从学校其它工作安排(1分)。

全年奖金总额2000元

 

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2016.4

 

 
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